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人才招聘

北京师范大学认知神经科学与学习国家重点实验室 招聘动物实验技术平台管理人员

    认知神经科学与学习国家重点实验室的动物实验技术平台是在北京师范大学的直接领导下,主要以小鼠、大鼠和灵长类动物猕猴为实验对象,从事认知神经科学方面研究的实验平台。现因工作需要招聘专职动物平台管理人员1名,负责动物平台日常管理事务。
    脑与认知神经科学是一门新兴交叉学科,认知神经科学与学习国家重点实验室是一个有着良好的人文积淀和优秀文化传统的大家庭。平台管理人员在实际工作中能与心理学、医学、生物学、计算机科学等不同学科的实验室中外优秀科学家广泛接触,深入了解更多的研究前沿,扩充自己的视野,在实际工作中得到多方位锻炼。
  工作职责及招聘要求如下:
一、岗位职责:
1、全面负责动物实验平台、饲养人员及日常事务的管理,监督和管理动物房的正常运行和使用,保证本平台实验工作的顺利进行;
2、负责制定动物实验平台的日常工作计划,组织落实工作计划,并监督动物实验计划的执行;
3、负责组织完成、定期更新动物实验相关的各种规章制度及各项管理流程;
4、负责与上级主管、实验部门的联系沟通,对出现的问题提出解决意见和方案;
5、负责动物实验室人员培训,负责其他人员实验动物、动物福利有关的培训;
6、根据实验人员要求负责提供优质服务,对动物设施进行管理维护维修;
7、做好动物设施和人员防护的安全工作;
8、能够对多种动物如大小鼠、猴子等进行系统的健康检疫,能够诊断和治疗动物出现的普通疾病,开展相关动物健康监测和医学照顾工作;全面负责兽医相关的工作,能为平台饲养的各种实验动物(大、小鼠,猴等)提供符合客户要求的兽医护理;确保公司的动物福利政策;
9、负责完成动物供应商的检查和协助研究团队购置实验动物;
10、负责动物房环境设施检测,并对发现的问题及时上报及解决;
11、 完成重点实验室安排的其他工作。
二、应聘条件
1、本科及以上学历,畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业;有兽医资格证;
2、3年以上兽医工作经验和实验动物设施管理经验;
3、熟悉我国实验动物的法律法规;
4、熟悉国内外实验动物质量标准,熟悉动物实验的基本规范,如大、小动物捉拿、固定、给药、麻醉、手术等技术规范;
5、需要时可以在周末、节假日工作,24小时电话值班;
6、做事认真、细致,具备较高的责任感及工作热情,亲和力强,具备较好的沟通表达能力及团队合作精神;
7、熟练使用Mircrosoft Office, Excel, Powerpoint等办公软件;
8、能够稳定长期(至少3年以上)工作。
三、岗位待遇
  合同聘用制,待遇面议。
四、联系方式
  请将应聘材料发邮件至: renzs_fmo@bnu.edu.cn,邮件题目命名为:动物平台管理+姓名+专业
  
    应聘材料应包括:
  1. 应聘函(简述个人优点和特长,及胜任相应岗位的理由);
  2. 履历(包括联系方式,贴近期照片);
  3. 应聘者相关资质证书及个人认为重要的其它材料。
  
以上岗位的招聘截止时间不固定,录满为止。对符合我们条件的申请者,我们会及时联系进行面试。