一、 课题组简介

柳昀哲课题组聚焦解析人类高级智能行为的计算和神经机制。目前主要关注认知地图的形成和发展。基于跨物种的认知原理机制解析，利用无创神经成像（M/EEG, fMRI）和侵入性电生理技术（iEEG, ePhys），柳昀哲课题组致力于开发新型神经编解码模型和脑机接口，为脑疾病和精神疾病的诊疗与调控提供新的手段。

 

我们真诚地欢迎志同道合的研究者们加入我们的团队！

    

二、工作内容及招聘要求

1. 工作内容

(1) 开展多学科交叉研究，以认知神经科学和计算建模方法回答医学问题；

(2) 开展跨团队合作研究，能够积极推动与协调高水平研究工作的完成；

(3) 完成大规模复杂数据的分析，如核磁、脑电、医学数据等；

(4) 协助数据平台的建设和管理。

2. 招聘要求

(1) 已经或即将获得博士学位，具有计算机科学、数学、物理、生物工程、认知神经科学等背景；

(2) 具有较强机器学习、建模等计算模型背景者优先；

(3) 具有较强的代码编写能力，至少熟练使用Matlab，Python，R语言中的一种；

(4) 以第一作者发表过或即将发表SCI论文；

(5) 英语流利，团队合作意识强，工作认真负责，有科研热情，能够承担较高强度工作；

(6) 熟悉认知相关疾病医学领域的研究进展；

(7) 具有大型数据库如 UK Biobank 等分析经验。

三、工资福利待遇

1. 提供一流的科研平台与科研环境。

2. 提供有竞争力待遇，依照国家及学校规定缴纳五险一金。具体待遇面议。

3. 一经录用，将纳入本单位人事管理范围，其人事、组织关系、福利待遇等比照本单位同等人员对待。

4. 团队全力支持个人职业发展，支持申请相关博士后人才支持计划，提供国际交流机会。可申请的博士后类别及相关要求参考：

https://brain.bnu.edu.cn/rczp/e6eaa87873f04f8f97c4b3f1fae4fda4.htm

四、选拔方式和程序

面向校内外进行公开招聘。按照个人申请、材料审核、面试等环节，对拟聘候选人进行综合考察，择优录用。

五、应聘材料及要求

应聘者需提供下述材料：个人简历，代表性论文及其他能证明本人能力水平的有关资料的电子文本。

有意应聘者请将应聘材料发送至联系邮箱：yunzhe.liu@bnu.edu.cn。邮件题目命名为：应聘博士后+姓名。招聘截止时间不固定，招满为止。若初审通过，将尽快联系您安排面试等后续事宜。我们将对申请材料严格保密。